Специалисты осмотрели окорочный станок в лесопильном цехе комплекса, дали рекомендации по дальнейшей эксплуатации, а также вынесли предложение по модернизации оборудования, благодаря которой вырастет производительность станка.
В ноябре 2019 года в автотранспортный цех Вельского ЛПХ поступят два автомобиля от компании Мерседес на долгосрочный тест-драйв – лесовоз с гидроманипулятором и самосвал. В течение двух месяцев на вывозке леса и отсыпке дорог будут испытаны технические и ходовые качества.
На сегодня завершен ремонт кровли кафе, ведется укладка линолеума и монтаж входных дверей в общежитии. В ближайшие дни будет смонтирована эстакада для снятия перехватов, строители трудятся в ремонтно-механических мастерских.
Корпорация развития Устьян закупила для котельной, отапливающей Дом культуры в п. Глубокий, пеллеты в объеме одной тонны. По мере необходимости топливо будет пополняться. Напомним, что ранее Корпорация взяла на себя обязательства еще и по благоустройству площадки возле культурного объекта. В настоящее время все работы завершены.
Они будут проводиться с 15.00 до 21.00 на неделе и с 10.00 до 21.00 – в выходные дни. Как и в предыдущие годы, для всех желающих будет работать кафе «Виктория» в Ледовом дворце ежедневно с 10.00 до 22.00 без выходных.
В 2019 году необходимо завершить ремонт кровли школы и детского сада, благоустроить прихрамовую территорию и площадку возле амбулатории. На 2020 год поставлена задача установить детский городок, построить хоккейный корт и обустроить спуск к реке Северная Двина.
В целях улучшения качества работы сотрудников Группы компаний УЛК и увеличения производственных показателей более 400 операторов форвардеров и харвестеров проходят специальное дистанционное тестирование. С его помощью оцениваются знания и умения работников лесопромышленного холдинга.
Для сотрудников предприятия разработана специальная система оценки персонала, включающая в себя 100 вопросов по разным направлениям. Каждый связан с профессиональной деятельностью оператора лесозаготовительного процесса.
– Для нас важно выяснить, насколько теоретически подготовлены наши работники, как они знают устройство своих машин и правила их эксплуатации. Правильное обслуживание – это залог долгой службы форвардеров и хорвестеров. Их ремонт, как правило, сложный и дорогостоящий, именно поэтому в тестировании мы обращаем внимание на основы, которые каждый оператор должен знать в совершенстве. Все вопросы были подготовлены нами в соответствии с руководствами по эксплуатации, – рассказал директор Устьянского лесного колледжа Михаил Дербин.
Тестирование проводится на базе портала дистанционного обучения и включает в себя не только теоретические вопросы, но и анализ производственных показателей каждого из работников. Последним этапом тестирования является оценка качества обслуживания техники.
Тестирование продолжится до 15 ноября. Процедура достаточно проста и удобна в использовании. Каждый работник в любое свободное время может получить доступ к тесту через электронную почту и ответить на вопросы. При этом возможно использовать как обычный компьютер, так и удобное и интуитивно понятное приложение для смартфона.
– По окончании тестирования в течение недели мы будем проводить анализ и подводить итоги исследования. Результаты тестирования покажут уровень подготовки более 400 работников. На основе полученных данных будут сформированы рекомендации по повышению показателей производительности труда, – рассказал Михаил Дербин. – Образовательный портал, на котором проходит тестирование, позволяет не только выявить недостатки в работе операторов, но и может использоваться как платформа, где для этих операторов будут проводиться специальные курсы по повышению их профессиональных навыков.
Сегодня все 6 котельных работают без присутствия человека на пеллетном топливе. Все они функционируют в штатном режиме, стабильно и без сбоев, обеспечивая потребителей теплом.
С марта по ноябрь 2019 года комплексные медицинские обследования в Первой городской клинической больнице имени Е.Е. Волосевич прошли почти 3 тысячи человек. Они были организованы в рамках Соглашения, заключенного ГК УЛК с медицинским учреждением.