Устьянский лесной колледж обнародовал результаты тестирования, которое прошли операторы форвардеров и харвестеров в целях улучшения качества своего труда.
С помощью тестов были оценены знания и умения работников лесопромышленного холдинга.
Тестирование по теоретическим вопросам проводилось на базе портала дистанционного обучения, также производился анализ производственных показателей каждого из сотрудников. Разработчиками теста стали специалисты лесного колледжа.
Всего тестирование прошли 134 оператора форвардеров и 143 оператора харвестеров. Самыми дисциплинированными оказались сотрудники Устьянского леспромхоза, которые ответственно подошли к проверке своих навыков, их оказалось 97% от общего числа заявленных. Меньший процент прошедших тестирование зафиксирован в Пинежском леспромхозе – 40% от списочного состава.
По словам директора Устьянского лесного колледжа Михаила Дербина, несмотря на то, что процедура оказалось достаточно простой и удобной в использовании, разобраться смогли не все. Некоторые не зарегистрировались в программе, а кто-то и вовсе проигнорировал поставленную задачу.
Интересно, что среди отличников-форвардеристов, набравших более 80 баллов – 38,8%, это 52 человека. Операторов, заработавших по результатам тестирования менее 50 баллов – 7 человек. Что касается операторов харвестеров, то среди них отличников 42 человека, 14 человек заработали меньше 40 баллов.
Мы проводили не только тестирование, но и занимались сбором данных о том, насколько теоретически подготовлены наши работники, как они знают устройство своих машин и правила их эксплуатации. Правильное обслуживание – это залог долгой качественной службы форвардеров и харвестеров, – рассказал Михаил Дербин.
На основе полученных данных сейчас формируются рекомендации по повышению показателей производительности труда. В случае необходимости также будут организованы специальные курсы по повышению профессиональных навыков лесозаготовителей.
Устьянский лесной колледж