Всего на «сезонку» встали 79 единиц, в том числе 22 сортиментовоза, 12 харвестеров, 9 форвардеров, 10 экскаваторов, 15 самосвалов и другая специализированная техника, а также вагоны и емкости ГСМ. Состояние техники будет оцениваться по десятибалльной системе.
Продолжаем публиковать комментарии на тему «УЛК в моей жизни»
– Восемь лет работы в Группе компаний УЛК оставили неизгладимый след в моей жизни. Находясь в команде профессионалов своего дела, мы доказали, что изменить ситуацию в теплоэнергетике реально. За время работы в Устьянской теплоэнергетической компании мы сумели привести в порядок теплосети на территории районного центра, модернизировали трубы горячего и холодного водоснабжения, построили десятки километров инженерных сетей. Только за период моей работы в УЛК было запущено в эксплуатацию семь котельных, шесть из которых работают в автоматическом режиме, без присутствия человека, без сбоев и нареканий.
Для меня лично УЛК – это много интересной работы, направленной на создание безопасности и комфортной жизни наших земляков. Это основательный и серьезный подход к делу, за которое ты берешься. Потому что именно здесь, не дожидаясь помощи от государства и не рассчитывая на влияние властных структур, работает инвестиционная программа, направленная на развитие всех сфер жизнедеятельности. УЛК – это вливание частного капитала в развитие социальной сферы. Я не знаю подобных примеров в России. Размах меценатства по-УЛКовски, по-Буторински не имеет аналогов. Поэтому стоит ли говорить о том, что моя причастность к УЛК – это гордость за район, для которого мы сделали уже много и сделаем еще больше, гордость за команду, с которой вместе мы решили многие, порой неразрешимые, вопросы, гордость за людей, которые живут на территории Устьян. Только некоторые поймут это и оценят не сразу…
– УЛК – это, прежде всего, дисциплина и культура труда. Это ежедневный труд и профессиональный рост. Это площадка, где я расту и становлюсь управленцем. Работа в УЛК доказала, что я могу и умею быть первой, если этого требуют обстоятельства. У меня появился наставник, который поверил в меня и сегодня оценивает мои успехи в профессиональном плане. Поэтому УЛК – это еще и прямая ассоциация с Владимиром Буториным. Это школа жизни во главе с суровым, но справедливым руководителем. И с ним я уверенно иду дальше.
– После окончания университета в 2007 году начал трудовую деятельность в Архангельском отделении Сбербанка и уже тогда был знаком с ООО «УЛК» - сопровождал кредитные сделки, проводил регистрацию залога самоходной техники и недвижимости. Тогда встретился и со своей женой Анной, которая также работала и работает в УЛК. Наверное, не достиг бы всего этого, не будь ее рядом со мной все эти годы.
Вот прошло почти два года с того момента, как я официально попал в холдинг УЛК. На первый взгляд, это короткий срок, но из-за фантастической скорости принятия решений и производственных процессов УЛК создается ощущение, что это было только вчера. Здесь один день проходит за месяц, а месяц – за год!
За это время понял, что мои жизненные принципы совпадают с основными правилами работы УЛК, а именно:
1. Командность
С марта 2020 года возглавляю Устьянский ЛПК. Я командный человек, вижу и оцениваю тот прогресс, который проходит в ЛПК в последнее время, поэтому моя задача – максимально обеспечить преемственность правильных инициатив, которые здесь реа-лизовывались. Особое значение имеет кадровый ресурс предприятия, который способен реализовывать самые сложные задачи, в самые короткие сроки и даже в экстремальных условиях. Уверен, что сформированная команда профессионалов в Устьянском ЛПК, понимая важность решения стоящих перед нею задач, обеспечит надежное функционирование всей производственной системы.
2. Дисциплина и порядок
Некоторые психологи утверждают, что порядок вокруг себя – это залог порядка в голове. Со своей стороны добавлю, что порядок должен быть еще и в документах. Порядок и дисциплина на работе, на территории УЛПК – это здоровый микроклимат, и все знают, что чистота – залог здоровья! Особенно в период короновирусной инфекции.
3. Четкая цель
У каждой компании должна быть своя цель. Конечно, многие скажут, что цель любой коммерческой организации – это получение прибыли. Но для УЛК это слишком узко, ведь «большое видится на расстоянии». Поэтому, если смотреть шире, цель компании УЛК – это процесс постоянного совершенствования. К этому относится и непрерывное обновление техники, закупка нового современного оборудования и, в том числе, совершенствование кадрового резерва.
Считаю, что мое появление в жизни УЛК неслучайно. Впереди – новые проекты, новые возможности. Вместе с УЛК уверенно идем вперед!
В Пинежском леспромхозе сосредоточено больше всех единиц техники, которая должна пройти строгую проверку и получить допуск к дальнейшей эксплуатации. Комиссия специалистов оценивает состояние всей лесовозной, лесозаготовительной и дорожно-строительной техники. Всего необходимо проверить 163 единицы автомобильной и специализированной техники.
Данное оборудование необходимо для получения лицензии на медицинскую деятельность. Напомним, что капитальный ремонт больницы проводился в рамках соглашения между ГК УЛК и правительством Новгородской области.
«На прикол» встали 47 единиц лесовозной техники, 9 единиц лесозаготовительной и 23 единицы дорожно-строительной. Цель – определить техническое состояние машин, их готовность к дальнейшей эксплуатации, профессиональную подготовку водителей и машинистов.
Следом за легендарным Т-34 в Березник прибыл автомобиль ГАЗ АА «полуторка». Его также разместили в специально оборудованном для дислокации всей военной техники боксе на территории Устьянского леспромхоза.
Обе прибывшие в район единицы военной техники в настоящее время проверяют специалисты, приводят в порядок и готовят для участия в праздничных мероприятиях по случаю Дня Победы.
На Пинежском ЛПК будет реализована новая для ГК УЛК схема загрузки топливных гранул в вагоны, существенно оптимизирующая этот процесс: здесь запланирована постоянная загрузка из промежуточных бункеров одновременно с 2-х фронтов погрузки.
Специалистам предстоит проверить 18 машин, участвующих в лесозаготовке, и 20 – занятых на строительстве лесных дорог. Ремонт проводится при непосредственном участии экспертов «Трактородеталь», которые помогают восстановить изношенные детали.
Или какие тайны скрывает в себе дизайн логотипа Группы компаний УЛК?
В наше время большинство предпринимателей и бизнесменов при создании новой компании уделяют огромное внимание ее логотипу. Привлекают для этого копирайтеров, дизайнеров, пиарщиков и прочих представителей брендинга. Причем не жалеют на разработку никаких средств. На самом деле, причины для этого есть, особенно в мире высокой конкуренции. Но главную из них хорошо описывает афоризм, вышедший в массы из известного советского мультсериала. «Как вы яхту назовете, так она и поплывет», – пропел капитан Врунгель и дал толчок такому направлению пиара, как нейминг.
Жизнь большого количества людей в нашем районе вот уже на протяжении пятнадцати лет прямо или косвенно связана с Группой компании УЛК. А ее логотип известен далеко за пределами Устьян. Отсюда вопрос, многие ли задумывались о его значении, и что скрывается за тремя буквами внутри двойного ромба? Попробуем на него ответить.
Пожалуй, начнем с «сердца» логотипа – трех букв УЛК. Если обратиться к истории холдинга, то впервые они появились 1 июля 2005 года. В тот день начал свою производственную деятельность Устьянский лесопромышленный комплекс. Отсюда и аббревиатура – УЛК. Со временем, когда его собственник и нынешний владелец компании Владимир Буторин начал развивать другие направления, а впоследствии объединил их в Группу, буквы остались в названии. Но при этом перестали обозначать одно предприятие и быть аббревиатурой. Они стали чем-то отдельным, самостоятельным и независимым. Остаются такими и по сей день.
Мы решили копнуть поглубже и обратились все к тому же неймингу. Оказывается, у специалистов этой области есть и нетрадиционные подходы к выбору названий. Так, некоторые из них считают, что у каждой буквы есть цифровой аналог, вибрации которого она подчиняется. И для определения цифрового значения каждой буквы пользуются специальной нумерологической таблицей.
Для определения энергетики названия складывают цифровые значения букв до получения общей цифры. Получается следующее: 3(У) + 4(Л) + 3(К) = 10, а 1 + 0 = 1. Теперь можно приступать к расшифровке, которая представлена на различных интернет-ресурсах. «ЕДИНИЦА – начало начал. Она приносит удачу компаниям, выводящим на рынок новые и необычные продукты. Название подойдет для инновационных разработок, новых технологий. Бренд легко будет продвигать, он завоюет доверие и поддержку потребителей. Звездным покровителем единицы считают Солнце, которое символизирует мужество».
Ну что?! Соответствие на лицо. Продукция бренда УЛК 15 лет назад не просто нашла свое место на рынке, а стала пользоваться спросом. Да и новые технологии всегда имели и имеют место в производственном направлении Группы. Ну, а мужество – это точно про Владимира Буторина, собственника УЛК.
Те, кто знали Владимира Федоровича не как владельца одного из крупнейших лесопромышленных холдингов, а как индивидуального предпринимателя, должны помнить, что в тот момент основой логотипа был овал, а не ромб. Последний появился в том же 2005 году. Что же означает эта геометрическая фигура в логотипе? Обратимся для этого к символике.
Она говорит, что ромб – жесткая и «упрямая» фигура, сугубо автономная в своем существовании и обеспечивающая свою «живучесть» своеобразной, только ему присущей способностью к адаптации. Она заключается в способности изменять остроту углов и поперечное сечение. Иными словами, ромб способен предельно обострять свои углы, «вытягиваясь» в длину, или, наоборот, превращаться в некое подобие квадрата, «поставленного» на угол. Также знак ромба – символ «жесткой идеи», некой парадигмы. Он олицетворяет ударную силу и мощь.
Согласитесь, что параллель с ГК УЛК просматривается очень даже четко. Холдинг за эти годы не раз адаптировался к различным политическим и экономическим ситуациям, наращивая при этом свою мощь. Поэтому в его логотипе не просто ромб, а двойной ромб. Есть пояснение и для такой фигуры. В Китае она относится к одному из восьми символов просвещенного человека. А в цивилизации Майя ромбы символизировали защиту. Те, кто находятся внутри их границ, защищены от всех бед и невзгод. А вот здесь прямая ассоциация с таким принципом ГК УЛК, как социальная ответственность. Ведь на всех территориях своего присутствия холдинг делает все необходимое для местных жителей, говоря иначе – оберегает их.
Теперь обратимся к цвету логотипа. Это единственная его часть, которая осталась от ИП Буторин В.Ф. Зеленый цвет в логотипе ГК УЛК был определен заранее. На самом деле, цветовой гамме в брендинге придают особое значение. Потому что, глядя на тот или иной логотип, мы сначала видим его цвет, а потом уже заостряем внимание на отдельных элементах.
Мы перебрали немало источников и узнали, как цвет логотипа определяет жизнь компании. Зеленый цвет, как синтез свежести и природы со спортом и здоровым образом жизни, стимулирует одновременно и к спокойствию, и к активной деятельности. Это сочетание достаточно сбалансированное, а поэтому не вызывает такого диссонанса чувств, как красный, не перенасыщает эмоциями, как желтый, но и не настолько умиротворяет, как синий. Поэтому, если вы ищите гармонию для бренда и не хотите нагружать логотип изобилием дополнительных функций, то остановите свой выбор на зеленом цвете. Он дает сильные импульсы для здоровья и роста. И, немаловажный факт, что зеленый – это «цвет денег», что, в свою очередь, создает чувство уверенности и значимости. Если подумать, то немало всемирно известных брендов используют в своих лого именно этот цвет. Среди них John Deer, Animal Planet, Xbox, Android, Land-Rover и другие. Ну и, конечно же, Группа компаний УЛК.
Узнав, какой смысл несет каждый отдельный элемент логотипа холдинга, становится понятно, что в нем скрыт характер, отношение к жизни и основные принципы генерального директора. Ну а кто, как не Владимир Буторин, должен определять, как и в каком направлении будет развиваться Группа компаний УЛК!
Приняты и согласованы эскизные проекты будущего учебного заведения. Колледж будет состоять из нескольких корпусов и соответствовать самым современным требованиям по оснащению и содержанию.
В апреле завод распилил 140 тыс. кбм пиловочника при плане 130 тыс. кбм. По словам директора ЛПК Дмитрия Малкова, такой объем был выполнен впервые с даты открытия комплекса. Высокий показатель – результат слаженной работы коллектива и грамотного управления предприятием.
В юбилейный год Победы в Великой Отечественной войне в Устьянский район начала поступать военная техника. Первым прибыл танк Т-34/85. Его перевезли в Березник, где на территории производственной базы Устьянского леспромхоза оборудован бокс для дислокации всей военной техники.
Напомним, что Парад Победы перенесен на позднее время из-за эпидемической ситуации в стране. Т-34, который был основным танком в Великой Отечественной войне, будет задействован в праздничном мероприятии, и проедет от Березника до Октябрьского.
